Vacature Agile Coach 

Wij zijn op zoek naar een zelfstandige Agile Coach die toegerust is met kennis en ervaring om organisaties, zowel op strategisch als tactisch niveau te begeleiden bij de transitie naar wendbaar organiseren.    

Wat ga je doen bij de klant?
Je ondersteunt het lijnmanagement en de medewerkers van onze klanten bij de stapsgewijze implementatie van Agile denken en werken. Daarnaast coach je leidinggevenden en teams ‘on-the-job’ en pak je een begeleidende rol bij het doorlichten en verbeteren van de processen en het inrichten van het operationeel management. Hierbij heb je zowel oog voor de analytische als de veranderkundige kant, de boven- en de onderstroom van verandering. 

Welke zakelijke ervaring zoeken we? 

  • Minstens 5 jaar ervaring in de rol van externe consultant bij een management consultancybureau
  • Universitair werk- en denkniveau
  • Je kunt zelfstandig opdrachten acquireren en uitvoeren 
  • Ruime ervaring met Agile verandertrajecten 
  • Ervaring in Lean is een pré 
  • Ervaring in andere vormen van wendbaar organiseren, zelforganisatie of -sturing is een pré 
  • Ervaring in systemisch team coaching en systemisch werken is een pré 

Wie is Het Adviesbureau

Het Adviesbureau is een consultancybureau en netwerk van Mee-Ondernemers© gespecialiseerd in het creëren van werkgeluk door wendbaar organiseren. Dit realiseren wij door te leren van elkaar en het combineren van onze kennis en energie met de kracht van de mensen van onze klanten. Wij zijn ervan overtuigd dat het leuk maken van werk een organisatie met gemotiveerde medewerkers en loyale klanten oplevert. Dat leuk maken van werk willen we ook binnen ons eigen netwerk.  

Welke mensen passen bij ons? 

Jij gelooft, net als wij:

  1. in 1+1 = 3 – Jij gelooft dat je beter met elkaar kunt investeren en bouwen aan één sterk bedrijf en merk, dan individueel voor jezelf. Je gelooft dat een team van 10 ondernemers elkaar via het netwerk met mooie opdrachten in stand houdt.
  2. in het delen van kennis – Je brengt actief kennis die je opdoet naar binnen bij Het Adviesbureau.
  3. in de kracht van persoonlijk contact – Je gelooft dat hechte teams gelukkiger en succesvoller zijn en investeert daarom actief in onze face-to-face samenwerking.
  4. in executiekracht vanuit mee-ondernemerschap – Je deelt de overtuiging dat je zelf verantwoordelijk bent om een commercieel interessante bijdrage te leveren aan Het Adviesbureau (in de vorm van acquisitie, dienstenontwikkeling en operationele taken.

Wat kun je verwachten van ons?

  • Een toplocatie aan het IJ in Amsterdam
  • Coaching en begeleiding zowel inhoudelijk als op het gebied van ondernemerschap 
  • Samen grotere opdrachten uitvoeren 
  • Samen de diensten en producten van Het Adviesbureau verder uitbouwen en verbeteren 
  • Bovengemiddelde investering in ons team en teamgevoel 

Ben je enthousiast of wil je meer weten? Neem voor vragen dan contact op met Michael Spierenburg op 0624800451. Of stuur jouw motivatie en CV op naar info@hetadviesbureau.com.

 

Door de krachten van ondernemende vrijbuiters te bundelen maken wij van 1 + 1 = 5

WAT BRENGT HET JOU?

Kennis delen & innoveren

Verbinding & Persoonlijke groei

Samen de markt op

Vrijheid als onderdeel van geluk op je werk.

  • Authenticiteit

    Eerlijk, recht door zee en soms zelfs wat brutaal.

  • Verbinding

    Wij geloven in de kracht van samenwerken.

  • Plezier

    Plezier maken onderling en met de klant. Humor relativeert.

  • Overtreffen van verwachtingen

    Vastberaden een prachtig resultaat neerzetten.

Links onze kernwaarden en rechts de kernkwaliteiten.

Deze waarden en kwaliteiten vinden wij belangrijk en zoeken we ook in Mee-Ondernemers die deel willen uitmaken van Het Adviesbureau.

Kan je je hierin vinden? Weet dan dat wij samenwerken op basis van heldere heldere afspraken.

  • Ondernemend

    Energie en doorzettingsvermogen van ondernemers.

  • Creatief

    Vernieuwende en verrassende technieken. Net even anders.

  • Hard & zacht

    Analytisch en sensitief. Harde feiten en inspirerende gesprekken.

  • Co-creatie

    Geen afstandelijke adviseurs. Samenwerken aan toepasbare adviezen die werk leuk maken.